|
|
Будь шефом своего шефа !
Твой шеф сел тебе на голову? Мы раскроем тебе несколько секретов как не допускать такого!
Как не пустить шефа в свою личную жизнь
Психологи утверждают, что если ты позволишь подпустить человека на интимную дистанцию общения, то ожидай от нее ответных действий. Например, если твой шеф постоянно подслушивает твои телефонные разговоры, читает личные записи в дневниках, постарайся поговорить с ним на эту тему. Объясни ему, что более комфортно работать без постоянного наблюдения, и работа будет быстрее и более эффективно делаться.
Избегай частых отчетов
Отчитываться о выполнении работе конечно необходимо. Но не надо объяснять или даже отчитываться о всей сделанной тобой работе без особой необходимости. Лучше узнай сразу у руководителя относительно отчетности. Как правило, еженедельные или ежемесячные отчеты – лучший вариант для этого.
Представь себя на месте своего шефа
Нет, нет, не за его столом, а именно в его голове! Представ, что твой шеф простой человек, который имеет свои мечты и страхи, и также как и ты отчитывается перед своими руководителями. Мы все умеем критиковать других, пока сами не окажемся на их месте. Вот и ты представь себя шефом. Это не означает, что ты будешь только командовать, и всю работу будут делать вместо тебя, это целая наука управления людьми. А теперь посмотри на свою работу и отдел в целом: чем ты занимаешься, и как это выглядит, определи для себя важные и менее важные задания, представь, какие бы ты поставила к себе требования, и сделай вывод, как ты справишься со всем этим заданием. Психологи утверждают, такой прием поможет понять как себя, так и руководителя, у убедится в том, что все имеют право на ошибки.
Будь откровенной в меру
Не надо выдавать всю информацию сразу, лучше делать это порциями, ведь половина может решиться и сама по себе, без твоего вмешательства. Но пытайся избегать дезинформации или даже вранья, это не лучший способ защиты, а наоборот, может указывать только на твою беззащитность и слабость. Лучший вариант – это уметь слушать, молчать и много говорить одновременно, но не говорить лишнего.
Учись говорить «нет» по-доброму
Если ты долго засиживаешься на работе и не успеваешь выполнить весь объем, подумай, в чем проблема. Не берешь ли ты на себя выполнения чужой работы, например, чужие отчеты, или даже доставку корреспонденции. В результате – отсутствие свободного времени и усталость, а заработную плату тебе никто повышать не будет.
Как же с этим бороться? Ведь хочется помочь и коллегам, хочется, чтобы тебя все любили, и хочется делать всю свою работу. Попробуй поговорить со своим шефом, разберись, какие обязанности включены в выполнение твоей работы, а какие нет. И главное не молчать и не обсуждать эти вопросы с коллегами, а сразу идти к руководству. Просто научись ценить свое рабочее время и говорить «нет» по-доброму, тогда и тебя будут все уважать, и ты будешь выполнять всю работу вовремя.
Учись правильно вести себя с руководством
Что делать, если ты не знаешь, как решить какой-то рабочий вопрос? В первую очередь не паниковать и не обращаться к коллегам, а идти напрямую к шефу. Но подготовься заранее и продумай, что именно ты хочешь от него услышать, выбери самые альтернативные варианты. Перед встречей с шефом собери все аргументы относительно поставленного вопроса, выбери все «за» и «против», и умей внимательно слушать. Потому, что во время переговоров, будут обсуждаться много идей и решений, которые тебе могут понадобиться. Но мало того, чтобы тебя услышали, умей говорить, чтобы тебя понимали. Сразу переспрашивай, если тебе что-то непонятно, и интересуйся мнением шефа. Пускай он решит и выберет поставленные тобой предложения. С одной стороны, решение должно всегда оставаться за тобой, но последнее слово и ответственность – на руководителе.
|
|